ビジネスブログ

平成28年2月22日の新聞報道で助成金（労働移動支援助成金）が
目的から外れて利用されているという報道がなされていました。

人員整理をしたい会社に対して、人材紹介会社が積極的にアプローチをかけているようです。
中身は、会社の従業員をランク付けして、下位等級の社員を整理対象とします。
人材紹介会社が、会社に対して下位等級の社員を退職させる方法を伝授します。
会社は、下位等級の社員に対し、居場所はなく、人材紹介会社に登録して転職先を探せるまで面倒をみるからと退職を迫ります。
下位等級の社員は、やむなく退職し、人材紹介会社にて転職先を探す、という一連の流れです。

これで会社には「労働移動支援助成金」が入ってきます。
人材紹介会社には、転職支援活動を行うため報酬が入ってきます。

大変なのは下位等級とランク付けされ退職に追い込まれた従業員です。
そんな形で転職しても、給料は良くて7割ぐらいに落ち込むでしょう。精神的にも相当苦しいでしょう・・・。

各種助成金は企業にとっては返還不要なとてもありがたいものです。
しかし、助成金は国民が払った税金で当然賄われております。
目的外や不正は断じて許されるべきではありません。

私も多くのお客様から「何かもらえる助成金は無いかな？」と聞かれます。
しかし、助成金がそう簡単にもらえたらどの企業もちょっとした手続きの手間を惜しまなければじゃんじゃんお金が入ってくることになります。
そもそも論として、助成金の支給要件は厳しいです。
不正をすればいつか見返りが来て、企業も、私自身も大変な思いをすることになるでしょう。
ですから、私はお客様の実態や今後の方向性をよくお聞きしたうえで、
可能性がある助成金に関してだけ適切なアドバイスするようにしております。

ちょっとした甘い考えで不正をして、後で取り返しのつかないことにならないように気を付けましょう。

今日の午前中に確定申告に行ってきました。
私は茅ヶ崎市に住んでおりますので茅ヶ崎市役所に行きました。

あれ？藤沢税務署じゃないの？と思われるかもしれません。
私も正直どちらに行っていいのかよく分かってません・・・。

私は、昨年は某社に勤めており給与収入のみです。
ただ、住宅ローン控除のおかげで、私の薄給に対する源泉は0円です。

しかし、16歳未満の娘がいるのと、医療費控除がある関係で、
申告をすると住民税が多少安くなると思います。

そこで税務署と市役所のどちらに申告すればいいのか？
色々ネットでも調べたのですが明確な回答がなかなか見つからない・・・。

結局、昨年同様茅ヶ崎市役所に市県民税申告という形で行くことにしました。
※一度住民税の計算間違いがあって莫大な住民税を請求されたことがあり、いつも不安です・・・。

本日も申告会場は大変混雑しておりました。
私は、申告書を作成して提出だけでしたのであっという間に終わりましたが、
相談もある方たちは何十分、何時間待ちなのかな・・・といつも思います。

来年は青色申告です。
またまた更によく分からなくなりますが勉強します。

昨日、お客様ご訪問の際のお話です。
「今までの社会保険労務士は高い顧問料金とっていたのに
なにもやってくれなかった・・・あの社労士はなんだったんだろう・・・」
と社長が仰っておりました。

同業の私にとっても耳の痛い話ですが、
確かに社会保険労務士は個々の事務所によって全然やり方が違います。
所長の性格によっても全然変わってくると思います。
・顧問契約した途端に一度も連絡してこなくなった・・・
・電話してもいつもいない・・・
・対応が遅い
・料金が高い
などなど色々思うところのある方も多いと思われます。

新しく社会保険労務士を選ぶ場合や、社会保険労務士の変更を検討する場合は
必ず会って詳しく話を聞く事が一番重要だと思います。
そのうえで、他の社会保険労務士とどこが違うのかを確認するのです。
普通の仕事だけやって顧問料金を払うぐらいならどの社会保険労務士でも同じですし、
少し頑張れば自社ですべて出来てしまいます。

是非、「他の社労士と私はここが違う」「これだけの経験と実績がある」という点を聞いてください。
それによって本当に信頼できて、いざという時に頼りになる労務パートナーに巡り合えると思います。

私も、私なりの武器や経験、実績は持っていますし、正直申し上げて苦手な分野だってあります。

私を選んでいただいたお客様には、「本当に選んで良かった」と思っていただけるように
これからも邁進してまいります。